校属各单位：

为进一步贯彻落实人才强校战略， 助力学校“双一流”建设，优化师资队伍结构，促进教师职业发展。根据相关文件精神及工作安排，现将报送2024年教师岗位进修计划等有关事项通知如下：

一、2024年岗位进修计划的制定

1.岗位进修包括：攻读博士学位（国（境）内外）；出国（境）岗位进修；国内岗位进修；青年教师实践锻炼。

2.各单位在保证教学和科研活动正常开展的前提下，结合教师个人意愿制定进修计划。鼓励教师赴国（境）内外高水平大学进行岗位进修，计划赴国（境）外进修的教师，高校在QS排名前300的优先考虑派出。参加实践锻炼计划人数原则上不应少于本单位年龄在40岁（含40岁）以下教师总人数的5%。

3.同一位教师只能申报一项年度岗位进修计划。

4.有申请计划的单位填写《华北水利水电大学2024年岗位进修计划表》（计划表内根据不同进修类型设有6个Sheet，请对应填写，详见附件1)，同时申请进修教师根据进修类别，按照相关文件要求填报“岗位进修申请登记表”(附件2），登记表纸质材料一式一份，与计划表内人员相对应。上述材料由相关负责人签字同意并加盖单位公章后，统一报送。

5.教师在办理派出手续的过程中，要严格遵守文件精神，履行从外派进修到返校报到考核的完整手续。原则上凡未列入2024年进修计划的教职工，当年度内不予安排岗位进修。

二、2023年岗位进修及教师职业能力提升学习情况总结

1.根据岗位进修类型，请各单位自查统计2023年教师岗位进修执行情况，填写《华北水利水电大学2023年岗位进修情况统计表》（附件3），有当年赴国（境）外进修学习经历的教师，返校后所在单位对其进行思想政治状况排查和有针对性的思想政治教育引导。填写《华北水利水电大学出国（境）进修学习教师政治审查考察表》（附件2）。

2.根据《华北水利水电大学师资队伍培养与职业能力提升计划实施办法》（华水政〔2018〕19号）精神，统计本单位教师学习情况，统一填写《2023年教师职业能力提升完成情况统计表》（附件4）。

三、报送要求

1.电子材料：请相关单位统一填写《华北水利水电大学2024年岗位进修计划表》《华北水利水电大学2023年岗位进修情况统计表》《2023年教师职业能力提升完成情况统计表》，将Excel可编辑版于11月27日前发送至邮箱：jsfzzx@ncwu.edu.cn 。

2.纸质材料：请相关单位统一整理《华北水利水电大学2024年岗位进修计划表》《华北水利水电大学2023年岗位进修情况统计表》《2023年教师职业能力提升完成情况统计表》《岗位进修申请登记表》以及《华北水利水电大学出国（境）进修学习教师政治审查考察表》，经相关负责人签字并加盖公章后，于11月27日前报送至龙子湖校区综合实验南楼501B办公室。

联系人：吕老师 联系电话：0371-61317320

附件1：《华北水利水电大学2024年岗位进修计划表》

附件2：岗位进修申请登记表及相关文件

附件3：《华北水利水电大学2023年岗位进修情况统计表》

附件4：《2023年教师职业能力提升完成情况统计表》

人事处（教师发展中心）

2023年11月10日