为深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神，落实落细党中央、国务院关于稳就业、保就业的决策部署，提升2025届毕业生的就业竞争力，激发就业积极性和主动性，推动毕业生实现高质量就业，8月29日晚上19:00，水资源学院在第一报告厅举行了2025届毕业生考研就业动员大会。学院党委书记冯飞䶮、执行院长王文川、党委副书记郝秀平、副院长郭文献出席了会议；2025届毕业生班导师马明卫、韩春辉、唐磊、王艳梅，学工办公室主任王雪柳，2021级辅导员李梓嘉及2025届全体毕业生参加大会，会议由郝秀平主持。
院长寄语：勇攀学术高峰，以坚韧之志铸就辉煌考研路
王文川教授做考研动员，王教授通过深入浅出的分析了当前考研形势与趋势，结合专业定位和发展剖析了考研价值和意义，对2025届毕业生提出四点希望：一是要志存高远，坚定信念。要树立高远的目标，将考研视为自我提升、实现梦想的重要途径，面对挫折和困难，坚定考研信心，勇往直前，用坚韧不拔的毅力打赢备考持久战。二是要科学规划，高效备考。根据个人实际情况，合理选择报考院校，制定切实可行的备考计划，并严格执行；要提高学习效率，做到劳逸结合，同时关注考试动态和趋势，确保备考方向正确。三是要注重积累，全面提升。备考中要注重专业知识积累，积极参加学术讲座、阅读专业文献等，拓宽专业知识；要加强团队合作，相互鼓励和支持，共同迎接考研的挑战和机遇。四是要保持积极心态，勇于面对挑战。要学会自我调整心态，勇敢面对备考过程中的各种挑战和困难；善于把握机遇，充分利用学校、社会提供的各种资源和平台。
书记领航：精准定位就业航向，以明确目标引领职业生涯新启航。
冯飞䶮作就业工作动员讲话。她从国家发展战略、社会人才需求以及毕业生个人发展等角度，深入阐述了当前就业形势的复杂性与严峻性，分享了应聘技巧和经验，介绍了当前系列就业政策，并呼吁毕业生们：一是要树立正确的就业观念，适应多元化就业新常态。摒弃传统的“铁饭碗”观念，树立多元化、灵活化的就业观念，关注国家发展战略和社会需求，将个人职业规划与国家发展紧密结合。二是要珍惜并充分利用就业黄金期，精心筹备稳健起步。要把握好“九金十银”就业黄金期，充分利用学校提供的各类就业资源，精心打磨好个人简历，主动参与各类招聘活动，把握住每一次机遇。三是拓宽视野多渠道并进，积极挖掘就业新机遇。要打破信息壁垒，要关注传统的招聘会、求职网站等渠道，更要充分利用校友资源、社交媒体等，拓宽就业信息的获取途径。四是紧跟政策导向，深入基层建功立业。鼓励毕业生响应国家号召，通过多元化的基层就业途径，如大学生村官、“三支一扶”计划、教师特岗计划、西部计划等国家基层就业项目，到基层去、到祖国最需要的地方去建功立业。
会上，郭文献针对学籍及学位授予细则文件等作重点解读，强调了课程未通过对学士学位资格授予的影响，重点介绍了课程重补修的相关政策，并勉励未通过课程学生要直面困难，迎难而上，争取圆满顺利完成学业。参会老师与毕业生进行了互动交流，就学生提出的关切问题进行了逐一解答。
水资源学院历来高度重视毕业生考研就业工作，此次动员大会不仅为毕业生提供了宝贵的就业指导和考研建议，也激发了毕业生对未来发展的热情与信心。下一步，学院将针对2025届毕业生的考研、就业等工作开展更详细、针对性的指导，全力为毕业生高质量就业保驾护航。
