基本情况
李纲（1977.09-），男，汉，河南南阳人，博士（后），教授，博士生导师。西安交通大学工商管理博士，大连理工大学管理科学与工程博士后，美国密歇根理工大学国家公派访问学者，曾任华北水利水电大学管理与经济学院副院长、科技处副处长，现任管理与经济学院院长兼MBA教育中心主任、民进华北水利水电大学委员会主委、民进河南省第七届委员会常务委员、河南省第十四届人大代表、河南省第十四届人民代表大会常务委员会委员。
学术兼职或称号：河南省学术技术带头人；管理科学及其智能化河南省特色骨干学科（群）负责人；河南省社会科学院兼职研究员；河南省智能营销与智能财务工程研究中心负责人；河南省工商管理类专业学位研究生教育指导委员会委员；河南省普通高等学校工商管理类教学指导委员会委员；河南省学位委员会第四届学科评议组管理学科组成员；河南省高校科技创新（人文社科类）人才；河南省高等学校青年骨干教师；河南省高校哲学社会科学优秀学者；市场营销国家一流本科专业负责人。
研究领域与成果：长期从事创新与创业管理、人工智能营销等领域的研究。在《管理世界》《管理评论》、Asia Pacific Journal of Marketing and Logistics和Journal of the Research in Interactive Marketing等学术期刊上发表论文40余篇。其中，近20篇发表在国家自然科学基金委认定的权威期刊或SSCI期刊；出版学术著作5部；主持或完成国家社会科学基金项目、教育部人文社科基金等省部级以上科研课题15项。
省级荣誉或奖励：获得河南省教育系统“先进集体”、河南省“模范教工小家”等集体荣誉；主持获得河南省社会科学优秀成果奖二等奖3项、三等奖1项；参与获得河南省社会科学优秀成果奖二等奖1项（排名第二）、河南省发展研究奖三等奖1项（排名第二）。获得河南省高校“十佳学生社团”指导教师等教育教学奖励5项。
社会服务与课题：积极利用专业知识做好社会服务，在河南省委统战部的指导下，与民建河南省委、河南省工商联合作，先后完成了《河南省营商环境指标体系设计》和《河南省营商环境测评-以开封市为例》等研究工作；受兰考县委委托，完成了《兰考县生产性服务业和生活性服务业规划》；受郑州市委托，主持《郑州市应急水量调度预案》编制；此外，还完成了《河南三元公司薪酬规划设计》等企业课题。
参政议政获奖或采纳情况：撰写的《协调运用货币政策和财政政策，以有效消费促进经济增长》被中国民主促进会中央委员会《民进信息》采用，并荣获民进河南省委会“喜迎二十大，我为河南发展献一策”征文大赛一等奖。《基于现代信息技术的河南营商环境问题及政策建议》被《河南省优化营商环境条例》采纳，并被认定为河南省社会优秀成果一等奖。《关于加快推进以智慧化助力河南农业产业化高质量发展的对策建议》获河南省人大常委会副主任乔新江批示。
主讲课程
《创新管理》《市场营销》《渠道管理》《工业品营销》《管理学》《故事中的管理定律》
教育背景
2016.08—2017.08 密歇根理工大学，商业与经济学院，访问学者
2011.07—2014.06 大连理工大学，管理与经济学部，管理科学与工程，博士后
2004.03—2008.06 西安交通大学，管理学院，管理学，博士
2001.09—2004.06 郑州大学，商学院，数量经济学，硕士
1997.09—2001.06 郑州大学，商学院，经济学，学士
工作经历
2022.07至今 教 授 博士生导师 民进河南省第七届委员会常委
2021.12至今 教 授 博士生导师 民进华水委员会主任委员
2019.12—2021.11 教 授 博士生导师 党外知识分子联谊会会长
（其间，2019.9.1-9.9中央社会主义学院“党外知识分子理论班”学习）
2018.05至今 教 授 博士生导师 管理与经济学院院长兼MBA教育中心主任
2015.04—2018.04 教 授 硕士生导师、博士生导师 科技处副处长
（其间，2016.08—2017.08 密歇根理工大学商业与经济学院 访问学者）
2012.04—2015.03 副教授 硕士生导师 管理与经济学院副院长
（其间，2011.07—2014.06 大连理工大学 管理与经济学部 博士后）
2008.07-2012.03 讲师、副教授、硕士生导师 管理与经济学院教师
代表性论文论著
1. Zhou, Xinyue, Zhilin Yang, Michael Hyman, Gang Li, and Ziaul Haque Munim . Impact of Artificial Intelligence on Business Strategy in Emerging Markets: A Conceptual Framework and Future Research Directions[J].International Journal of Emerging Markets, 2022,17 (4), 917-929.
2. Li Gao, Gang Li*, Fusheng Tsai, Chen Gao, Mengjiao Zhu, Xiaopian Qu. The impact of artificial intelligence stimuli on customer engagement and value co-creation: the moderating role of customer ability readiness[J]. Journal of Research in Interactive Marketing. (SSCI) Vol. ahead-of-print No. ahead-of-print. https://doi.org/10.1108/JRIM-10-2021-0260
3. 柴瑞瑞, 李纲*. 可再生清洁能源与传统能源清洁利用:发电企业能源结构转型的演化博弈模型[J]. 系统工程理论与实践, 2022, 42(1): 184--197.(国家自科基金委认定的A类期刊, CSSCI)
4. 李纲,张铎,完颜亚茹,梁姣姣,杨雪.基于信任度的农资营销社会网络中关键农民选取及应用[J].管理评论,2021,33(9):155-168.(国家自科基金委认定的A类期刊, CSSCI)
5. Lan Li, Gang Li,* and Junqi Chen. Professional Competence or Personal Relationship? Research on the Influencing Mechanism on Repeated Purchase Intention of Agricultural Resources[J]. International Journal of Environmental Research and Public Health, 2020,(17):2278-2296.(SSCI)
6. Lan Li, Gang Li*, Shui F Chan. Corporate responsibility for employees and service innovation performance in manufacturing transformation: The mediation role of employee innovative behavior[J]. Career Development International, 2019, 24(6): 580～595.(SSCI)
7. Lan Li, Gang Li*, Xue Yang and Zhilin Yang. Pursuing superior performance of service innovation through improved corporate social responsibility: from a knowledge acquisition Perspective[J]. Asia Pacific Journal of Marketing and Logistics , 2019,31(4):925-943(SSCI)
8. 易明.李纲.彭甲超.陈文磊.长江经济带绿色全要素生产率的时空分异特征研究[J]. 管理世界, 2018(11):178～179(国家自科基金委认定的A类期刊, CSSCI)
9. 李纲,陈静静,杨雪. 网络能力、知识获取与企业服务创新绩效的关系研究[J]. 管理评论, 2017(2):12～22(国家自科基金委认定的A类期刊, CSSCI)
10. 李纲. 基于制造商-分销商配对样本的供应链企业间知识转移及其影响因素实证研究[J].管理学报, 2014(7):1077～1086(国家自科基金委认定的A类期刊, CSSCI)
11. 李纲, 高京燕, 陈静静. 网络能力与企业服务创新的关系研究 [M]. 北京：国防工业出版社, 2016
12. 李纲, 张曦. 河南省产业结构优化升级研究——基于承接产业转移的视角[M]. 社会科学文献出版社，2014，21万字
代表性省级科研奖励
1. 李纲等. 服务创新绩效的影响因素及作用机制研究，河南省社会科学优秀成果二等奖(2020-083)，排名第一，2021
2. 李纲等. 网络能力与企业服务创新的关系研究，河南省社会科学优秀成果二等奖(2016-104)，排名第一，2017
3. 李纲. 杨雪. 陈清棠. 我国烟草管理体制创新探讨：日本经验与启示，河南省社会科学优秀成果二等奖(2013-013)，排名第一，2014
4. 王延荣. 李纲. 周贺来. 基于产品领先导向的制造企业技术创新管理研究，河南省社会科学优秀成果二等奖（2012-081），2013
5. 李纲，大学生创业指导，河南省优秀社会科学成果三等奖（2010-170），2011
代表性项目或课题
1. 企业服务创新的影响因素及其作用机制的实证研究，2019年河南省高等学校哲学社会科学优秀学者资助项目（2019-YXXZ-14），2019-2022，主持，在研
2. 农资销售中的信任传递模式及营销策略研究，国家社会科学基金项目（15BGL087），2015-2018，主持，结项
3. 网络能力与企业创新绩效的关系研究，2016年度河南省高校科技创新人才支持计划（人文社科类，2016-cx-003），2016-2019，主持，结项
4. 企业网络能力的构建机制及其对自身服务创新的影响研究，教育部人文社科规划青年基金项目（11YJC630095），2012～2014，主持，结项
5. “业务关系--私人关系”的转化机制及对服务创新的影响，中国博士后科学基金，2012～2014，主持，已结项
6. 郑州市常庄水库防洪预报系统编制方案项目，郑州市常庄水库管理处委托课题，2022.1～2022.6，主持，结项
7. 郑州市贾鲁河防洪预案编制项目，郑州市水利局，2022.04～2022.06，主持，结项
8. 郑州市应急水量调度方案编制项目，郑州市水利局委托课题，2021.6～2021.11，主持，结项
9. 郑州市传统商贸业提质升级“十四五”规划，郑州市委托课题，2020.9～2021.3，主持，结项
10. 河南三元工程监理咨询有限公司薪酬规划设计方案，河南三元工程监理咨询有限公司，2019，主持，结项
11. 郑州市开放创新双驱动战略研究，郑州市委托课题，2013.9～2014.12参与，结项
12. 三九济世生物药业有限公司营销与薪酬系统规划项目，三九济世生物药业有限公司2008，参与，结项
代表性教育教学项目
1. 华北水利水电大学新文科（工商管理类）大学生校外实践教育基地，2022 年度河南省大学生校外实践教育基地，直接认定，教高〔2022〕358 号
2. 行业特色高校经管领域新文科建设实践，2021年度河南省新文科研究与改革实践项目（2021JGLX068），2021-2022，2万元，主持，在研
3. 新文科管理学虚拟仿真实验教学中心，河南省2021年度本科高校虚拟仿真实验教学中心，2021-2022，主持，在研
4. 多智能场景下客户服务流程设计、体验及优化虚拟仿真实验教学项目，2020年河南省虚拟仿真实践虚拟仿真实验教学一流课程，2020-2022，10万元，主持，在研
5. 高等院校科技成果转移转化体制改革，2020年度河南省教育综合改革重点项目，2020-2021，3万元，参与，第二，已结项
6. 基于新文科的高校工商管理类专业点教学质量构建及实施研究，华北水利水电大学教学研究与改革项目，结项，合格
教育教学省级奖励
1. 2021年河南省高校“十佳学生社团”指导教师
2. 2020年第十五届“挑战杯”河南省大学生课外学术科技作品竞赛优秀指导教师奖
3. 2020年“挑战杯”河南省大学生创业计划竞赛优秀指导教师
4. 华北水利水电大学创行动团队指导老师，安营“渣”寨，创行世界杯中国站社会创新大赛三等奖，2016
5. 王延荣. 张加民. 宋冬凌. 司保江. 刘铁军. 李纲. 梁松，普通高校创业型人才培养模式创新实验区建设研究与实践，河南省教育厅，河南省高等教育省级教学成果奖二等奖（豫教[2012]00901），2012
代表性参政议政成果
1. 《协调运用货币政策和财政政策，以有效消费促进经济增长》被中国民主促进会中央委员会《民进信息》采用；并荣获民进河南省委会“喜迎二十大，我为河南发展献一策”征文大赛一等奖，2022
2. 《基于现代信息技术的河南营商环境问题及政策建议》被《河南省优化营商环境条例》第十六条、第三十七条、第四十四条、第七十七条采纳，河南省人大常委会法治工作委员会，2020.12
3. 《关于加快推进以智慧化助力河南农业产业化高质量发展的对策建议》获河南省人大常委会副主任乔新江批示，2021.12
