提升我校哲学社会科学科研创新能力，培育一批优秀的哲学社会科学创新团队，现将 2025年度华北水利水电大学哲学社会科学创新团队申报工作有关事项通知如下：
一、申报条件
1．基本条件要求。原则上要以省级重点学科、社科重点研究基地或校优势学科、校特色学科、校培育学科、校扶新学科为依托，有良好的科研条件、环境和较充足的科研经费，团队首席专家及成员有充分的时间和精力从事本计划资助的研究任务。
2. 凝练研究方向。针对热点难点问题，开展具有重大学术价值和重要战略意义的基础性、前瞻性问题研究，目标明确、重点突出、特色鲜明。
3.首席专家条件。（1）学校在职教授（含校内直聘、内聘），年龄不超过55周岁，具有较高的学术造诣和创新性学术思想，在主攻研究方向上有良好的研究基础和工作条件，并已取得较好业绩。（2）主持承担有国家级科研项目或教育部人文社科项目。（3）作为第一作者出版或发表过在本学科领域有影响的高水平著作或论文。（4）以第一作者身份获得省部级人文社科奖项或省教育厅人文社科优秀成果特等奖。（5）省级以上学会理事，具有较好的组织协调能力和合作精神，在研究群体中有较强的凝聚作用。
4.团队成员条件。团队由5—10人构成，成员一般应具有博士学位或副教授以上专业技术职务，承担过申报团队研究方向的具体研究（对近2年引进的高层次人才不做此项要求），有相应的合作研究成果。
5.已获得市厅级（含校级）及以上社科创新团队的团队带头人，以及市厅级社科创新团队成员（前5名）在团队验收通过前，不得再牵头或参与申报校级哲学社会科学创新团队。校级哲学社会科学创新团队成员不得交叉参与。
二、申报范围和名额
全校范围。校内各单位不限额申报。
三、评选名额
学校每年原则上评审一次哲学社会科学创新团队，每批数量不超过5个。
四、遴选程序
校级哲学社会科学创新团队，按如下程序遴选：
1.团队带头人填报《华北水利水电大学哲学社会科学创新团队建设计划申请书》（见附件1），经所在学院初审并签署推荐意见后报送学校社会科学处。
2.社会科学处对申报材料进行复核。
3.社会科学处邀请专家对符合申报条件的团队进行评审，并对候选团队情况进行公示。
五、团队管理及考核
校级哲学社会科学创新团队将统一进行考核，实行计划立项、中期考核和终期验收的“优胜劣汰”项目管理模式。首席专家全面负责计划实施、团队管理和相关资源的统筹安排以及接受学校及上级部门对团队建设情况的年度检查、中期考核和验收评估等。申报学院设立专项资金用于团队建设。
六、申报材料要求
申报团队根据申报条件和要求认真填写《华北水利水电大学哲学社会科学创新团队建设计划申请书》（见附件1），并提供有关证明材料，要突出重点、简明扼要、双面打印。证明材料包括论文、专著、项目、奖项、相关学术荣誉等。证明材料需提供原件，复印件需加盖学院印章。
申报纸质材料（申请书5份，证明材料复印件1套，《华北水利水电大学哲学社会科学研究意识形态和宗教管理审核表》1份）由院系为单位于 2024年 5月25日下午4点前统一报送至社会科学处成果管理科（综合实验南楼417房间）。对逾期、不符合条件申报的材料不予受理。
特别提醒：
省部级和市厅级社科创新团队申报与评审根据上级主管部门发布的申报通知和相应管理办法适时开展，在学校已批准建设的校级哲学社会科学创新团队中择优推荐。只有先获批校级团队，才具备申报省部级团队的资格。
联系人：喻老师 联系电话：0371-69313098。
