学校要闻
校党委书记王笃波深入学院和相关职能部门调研
供稿: 更新时间:2023-10-19

近日,校党委书记王笃波先后深入水利学院、水资源学院、地球科学与工程学院、测绘与地理信息学院、土木与交通学院、环境与市政工程学院、管理与经济学院、数学与统计学院、马克思主义学院等单位调研,与班子成员交流座谈,听取党的建设、思政教育、学科发展、队伍建设、人才培养、科学研究、社会服务等工作开展情况。

王笃波指出,学院是学校办学的主体,学院强则学校强,学校强则学院更强。要强化“强院兴校”理念,以推动“院办校”改革和“三个调整优化”为抓手,深化内部治理体系改革,实行差异化管理,努力构建有利于建强学院、增强学院发展动能和实力水平的体制机制,充分激发学院围绕学校中心任务和重点工作主动作为的内生动力,与学校发展同频共振,为“双一流”创建提供强大支撑。

一要着力明晰学院定位。把握高等教育和水利行业发展趋势,站位学校发展全局,紧扣“双一流”创建重大战略任务,找准角色定位、找准比较优势、找准突破口和发力点。突出特色追求差异发展,坚定不移走特色发展之路,全力以赴融入“双一流”创建,充分发挥“水利工程+”引领作用,以特色谋定位,以特色求发展,推动将办学特色转化成发展优势,努力靠特色突出重围,实现弯道超车。锚定一流高点定标定位,按照“双一流”标准主动对标强手,找准参照标杆,立足自身,系统谋划发展战略,以超常规思维、超常规魄力、超常规举措统筹学院发展,不铺摊子,聚焦方向重点集约各方资源精准发力,不断推动形成争创一流、迈向高峰的氛围和合力。

二要突出学院内涵建设。强化学科引领作用,深化改革创新,切实提升人才培养水平,推动学院高质量发展。调优学科专业结构,重塑升级传统优势学科,大力推进学科交叉融合、相互支撑,按照“撤、增、锻、塑”四字方针对专业动态进行存量调整、增量优化,增强学院学科专业与水利特色的耦合度。深化教育教学改革,强化本科教育基础地位,把一流本科教育建设作为“双一流”创建的基础任务;突出综合素养和创新能力培养,加快建立科教融合、产学结合的研究生培养机制,提高人才培养质量。强化有组织科研,坚持需求导向,不断凝练有组织的特色科研主攻方向,完善重大科研任务联合攻关机制,营造鼓励高水平创新的浓厚氛围。

三要加强师资队伍建设。树牢人才是第一资源的理念,积极构建良好的学院人才生态和用人环境。优化队伍规模结构,坚持人才数量、结构和素质一起抓,加大领军人才的引进力度,分层次、多元化精准引才,实现人才队伍从“量”到“质”的提升。建好人才队伍梯队,围绕学科组建学术团队,发挥好骨干带头人作用,形成“传帮带”效应,激发青年博士的科研活力,构筑人才“蓄水池”。完善人才保障机制,构建学校学院和职能部门上下协同联动的人才服务工作体系,努力为人才安心工作、潜心科研、用心育人和舒心生活创造良好环境,让学校学院成为人才成长成才的沃土。

四要注重科技服务与合作交流。坚持“四个面向”,服务“国之大者”“省之要者”。主动对接国家战略,紧密依托行业特色优势,融入黄河流域生态保护和高质量发展与南水北调后续工程高质量发展战略,推动关键核心技术的解决与突破,增强“双一流”创建核心竞争力。服务河南产业需求,围绕我省未来产业前沿技术、新兴产业“卡脖子”技术、关键共性技术等重大问题,聚焦学科优势、聚力重大成果、聚合创新要素,提高科技成果转移转化成效,为河南产业发展提供有力支撑。加强对外合作交流,坚持开放办学,加快完善与政府企业密切合作的模式,推进与科研院所、行业单位等资源共享,形成协调合作的有效机制;加强与国外高水平大学和学术机构的实质性合作,开展高水平人才联合培养和科研联合攻关,高质量推进对外合作交流。

五要扎实做好师生思政工作。思想政治工作是学校各项工作的生命线,必须紧紧抓在手上。落实立德树人根本任务,加强辅导员队伍建设,推动思政课程与课程思政协同发力,推进全员、全过程全方位育人。涵养高尚师德,突出政治标准的首要地位,明确职业道德的高线要求,建立更加完善的师德师风管理制度体系,加强教师思政工作和师德师风教育。守牢安全稳定底线,严格落实“党政同责、一岗双责”要求,时刻绷紧安全稳定这根“弦”,坚持问题导向、目标导向和结果导向相结合,坚决维护学校安全稳定大局,营造良好的育人环境。

六要着力加强党的建设。切实加强党的领导,以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”。发挥政治统领作用,把干部职工的思想统一到省委的要求和学校党委的决策部署上来,动员组织广大教师当好创建“主力军”,上下一心、各司其职、协同作战,在争创“双一流”新征程上建功立业。发挥思想引领作用,通过学习制度的落实,把党的创新理论学习的成效体现到“形而上”的创新思路和“形而下”的务实举措上,切实提升干部职工的能力本领。发挥组织保障作用,以严明的政治纪律和政治规矩凝聚起学院师生团结奋进、干事创业的强大动力,以时不我待、只争朝夕的紧迫感和责任感谋求学院发展新的突破。

在马克思主义学院,王笃波充分肯定了学院的工作,并提出四点要求。一是进一步明确定位坚持特色发展。要站位学校发展全局,跳出马院看马院,在“双一流”创建大局下谋划推动工作,当好服务全校思政工作的主力军,在依托行业优势、挖掘思政内涵、丰富思政内容、生动思政效果上发挥作用,渗透到人才培养的方方面面。二是进一步深化教学改革。紧密结合新形势新任务,突出思政课“群”建设,持续深化“五课联动·四域融合”思政实践教学改革,上好“大思政课”,提升育人效果。三是进一步强化思政教师队伍建设。用好校内思政课教师资源,强化社会历练和实践锻炼,把思政课的道理讲深讲透讲活,努力建设一支精于“传道授业解惑”的“经师”和“人师”相统一的思政课教师队伍。四是进一步加强对学院工作领导。学校党委将持续加强对学院建设改革发展的统筹规划、指导和支持,持续完善工作体制机制,切实把马克思主义学院建设成为坚持党的领导的坚强阵地。

期间,王笃波围绕学科建设、专业建设、科研工作、研究生培养、花园校区管理等,与有关职能部门班子成员进行了交流。